为更好地服务安丰镇经济社会发展，经研究决定，拟向社会公开招聘劳务派遣工作人员4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

东台市安丰镇人民政府劳务派遣工作人员3名,东台市安丰古镇文化旅游发展有限公司劳务派遣工作人员（导游）1名。

二、招聘单位

东台市安丰镇人民政府、东台市安丰古镇文化旅游发展有限公司、东台市人力资源服务有限公司。

三、招聘条件

1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，身心健康，有较强的事业心和责任感，无刑事、治安处罚，行政、纪律处分等不良记录。

2、东台市安丰镇人民政府劳务派遣工作人员要求：年龄在45周岁以下（年1月1日以后出生）;大专及以上学历，熟悉计算机操作，男女不限，有会计证或计算机职业资格证的可适当放宽条件，有相关工作经历者优先。

3、东台市安丰古镇文化旅游发展有限公司劳务派遣工作人员（导游）要求：年龄在35周岁以下(年1月1日以后出生)；身心健康，品貌端正，语言表达能力强，普通话流利，大专及以上学历，专业不限；男身高不低于㎝，女身高不低于㎝，具有导游证者优先录取。

四、报名事项及招聘流程

采取现场报名方式，每人限报一个岗位，体检费用自理。

1、报名时间：年9月11日—9月17日(上午8:30—12:00，下午2:30—6:00)，节假日除外。

2、报名地点：安丰镇组织办（政府三楼最西边办公室）。联系。联系人：王栋。

3、报名方法：报名人员携带本人近期2寸正面免冠彩照2张，身份证、毕业证、学历证书、相关专业技能证书原件及复印件，如有相关工作经历请提供书面证明，并填写《招聘工作人员报名表》。

4、招聘流程：报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和录用（低于1:2该岗位不予开考）。

5、报名要求：a、所有报名人员不得提供虚假材料。一经发现，随时终止其报名或聘用资格；b、已有工作单位人员必须持有单位同意报考证明。

四、录用方式

通过资格审查的人员直接参加面试，面试总分为分，面试合格分数为60分。

五、体检和考察

根据面试合格成绩从高分到低分按招考计划人数的1：1比例确定体检、考察人选。遇有体检、考察不合格或有放弃的，按面试合格成绩从高分到低分依次递补。

六、签订劳动合同

经体检、考察合格后进行公示。公示无异议的，与劳务派遣公司签订劳动合同，一年一签，食宿自理。试用期为一个月，试用期工资为元/月。试用期满后工资、保险待遇参照我镇集体同类工作人员标准执行。试用期考核不合格人员，由劳务派遣公司按规定解除劳动合同。

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